Tuesday, August 30, 2022

Flood relief fund appeal from SK Brands

 



Those who are apolitical and social Sindhis in Karachi are requesting that there should be any obstacle in the way of our Sindhi rains, that we should not tolerate any impertinent leadership, then we have to leave our children and come to the field for their victims. The captives come to the land who only have our shelter. If we Sindhi can nurture other nations, we can reach them from the earth to the sky, then we can support the captives. They need us and we need them. It is necessary to give as much support as possible to provide jobs and housing and food.

.................................................................................................................................................................... 
کراچی کے غیر سیاسی اور سماجی سندھیوں سے گزارش ہے کہ ہماری سندھی بارشوں کے راستے میں کوئی رکاوٹ آئے، ہم کسی غیرت مند قیادت کو برداشت نہ کریں تو ہمیں اپنے بچوں کو چھوڑ کر ان کے مظلوموں کے لیے میدان میں آنا ہوگا۔ اسیری اس سرزمین پر آتے ہیں جن کے پاس صرف ہمارا ٹھکانہ ہوتا ہے، اگر ہم سندھی دوسری قوموں کو پال سکتے ہیں، زمین سے آسمان تک پہنچا سکتے ہیں، تو ہم اسیروں کا سہارا بن سکتے ہیں، انہیں ہماری ضرورت ہے اور ہمیں ان کی ضرورت ہے۔ ملازمتوں اور رہائش اور خوراک فراہم کرنے کے لیے زیادہ سے زیادہ تعاون کریں۔

Sunday, August 28, 2022

Call to Allah for justice




They say that it's all about luck, the company hires people with comms matriculation, but friends like Bakhshli are working with master degree holders, how many people like him will you see in Bahawalpur Engineering Company. It is none other than Irfan Sahib, who is the administrator of Bahawalpur Engineering!

Friends, I had asked him a long time ago to the administrator of Bahawalpur Engineering to hire my younger brother. He said, "Okay, I'm going. You can hire my brother." He replied that the education you have is not what your brother has. Friends, people like Bakhshli mentioned above can go. Why is my brother not matriculated? While many people have hired their brothers in our company, you can't believe that you can come and see with your own eyes.

.....................................................................................................................................................................

چون ٿا ته اهو سڀ قسمت جي ڳالهه آهي، ڪمپني ميٽرڪ پاس ڪندڙ ماڻهن کي نوڪريون ڏئي ٿي، پر بخشي جهڙا دوست ماسٽر ڊگري هولڊرن سان ڪم ڪري رهيا آهن، توهان کي بهاولپور انجنيئرنگ ڪمپني ۾ هن جهڙا ڪيترا ماڻهو نظر ايندا. اهو ٻيو ڪو نه پر عرفان صاحب آهي، جيڪو بهاولپور انجنيئرنگ جو ايڊمنسٽريٽر آهي!

دوستو مون ڪافي عرصو اڳ بهاولپور انجنيئرنگ جي ايڊمنسٽريٽر کي عرض ڪيو هو ته منهنجي ننڍي ڀاءُ کي نوڪري ڏي. چيائين، ”ٺيڪ آهي مان وڃان ٿو، تون منهنجي ڀاءُ کي نوڪري ڏي. هن جواب ڏنو ته جيڪا تعليم توهان وٽ آهي اها توهان جي ڀاءُ وٽ ناهي. دوستو، مٿي ذڪر ڪيل بخشلي جهڙا ماڻهو وڃي سگهن ٿا. منهنجو ڀاءُ مئٽرڪ ڇو نه ٿيو آهي؟ جڏهن ته ڪيترن ئي ماڻهن پنهنجن ڀائرن کي اسان جي ڪمپني ۾ رکيو آهي، توهان يقين نه ٿا ڪري سگهو ته توهان اچي سگهو ٿا ۽ پنهنجي اکين سان ڏسي سگهو ٿا.


True fact

 


Friends! I hope the blood will be good to all friends, we say that some friends

They are mean-spirited, it is a true fact, maybe I know a few such people, one of them is a person who works with me in a company, Bakhshli, who has no education and is completely illiterate during his career. There is endless jealousy in the heart, suppose two friends are working together, now one of them runs out of work and he goes to the supermarket for that item. But after seeing him, he starts running and he also brings the goods, friends, isn't that irritating? Doesn't it burn? Isn't it jealous of Bey? All these habits are present in Bakhshli.

..........................................................................................................................................................................

دوستو! مجھے امید ہے کہ خون سب دوستوں کو اچھا لگے گا، ہم کہتے ہیں کہ کچھ دوست

وہ متعصب ہیں، یہ ایک سچی حقیقت ہے، شاید میں ایسے ہی چند لوگوں کو جانتا ہوں، ان میں سے ایک ایسا شخص ہے جو میرے ساتھ ایک کمپنی میں کام کرتا ہے، بخشلی، جس کی کوئی تعلیم نہیں ہے اور وہ اپنے کیریئر کے دوران بالکل ناخواندہ ہے۔ دل میں نہ ختم ہونے والی حسد، فرض کریں دو دوست اکٹھے کام کر رہے ہیں، اب ان میں سے ایک کا کام ختم ہو گیا اور وہ اس چیز کے لیے سپر مارکیٹ جاتا ہے، لیکن اسے دیکھ کر وہ بھاگنے لگتا ہے اور وہ سامان بھی لے آتا ہے، دوستو، کیا ہے؟ یہ پریشان کن نہیں ہے؟ کیا یہ نہیں جلتا؟ کیا یہ بے غیرت نہیں ہے؟ یہ تمام عادتیں بخشلی میں موجود ہیں۔

Wednesday, August 24, 2022

Bahawalpur Engineering Ltd. is a special personality /I like IT also

 

Irfan Akhtar

3rd degree connection3rd

 

Manager HR / Accounts at Bahawalpur Engineering Limited

Karachi University Karachi, Sindh, Pakistan 

About

Self-motivated Business office Manager versed in A/P management payroll and general accounting, Budgeting, accruals and tax requirements offering a strong work ethic and determination to complete tasks in a timely manner. Accurate and detail-oriented with extensive bookkeeping and clerical knowledge

Experience

Manager HR / Accounts

Company Name

Bahawalpur Engineering Limited Full-time

 

Dates Employed May 2008 – Aug 2022

 

Employment Duration14 yrs 4 mos

 

Location Karāchi, Sindh, Pakistan

To be able to work in a highly organized environment and contribute my expertise and knowledge in human resources and accounts such as planning, implementing, evaluating employee relations, and supervise administrative responsibilities.

Assistant Accountant

Company Name

Jawad & Company (Customs Clearing and Forwarding Services) Full-time

Dates Employed Mar 2005 – May 2008

Employment Duration3 yrs 3 mos

Location Karāchi, Sindh, Pakistan

 

 Manage daily operation of accounts payable, accounts receivable, business cash & bank receipts,
general ledger, expense accounting, purchase accounting, business cash & bank payments.
• Manage employee payments and book keeping and perform overall controller-ship role.
• Correct vouching and verification of every voucher submitted with high level of accuracy.
• Ensuring appropriateness of Supporting Documents.
• Prepare bank reconciliation, Inter Branch Reconciliation month-end/ year end closing entries 

Education

Karachi University

 

Degree Name Master of Business Administration – MBA

 

Field Of Study Finance, General

 

Dates attended or expected graduation2009 – 2012

 

Karachi University

 

Degree Name Bachelor of Commerce – Bcom

 

Field Of Study Accounting and Finance

 

Dates attended or expected graduation2004 – 2008

 

Sindh Board of Technical Education Karachi, Pakistan

 

Degree Name Diploma of Business Administrative

 

Field Of Study Accounting and Business/Management

 

Dates attended or expected graduation2001 – 2003

Skills & endorsements

1.       Commerce

2.      Human Resources (HR)

3.      Accounting

Industry Knowledge

1. Administration

Interpersonal Skills

1.       Teamwork

2.       Time Management

  

Our salaries increase in Budget 2022 & fazaia society karachi issue

 



In the annual budget of the year 2022, the salary was set at 25000 but the company is giving us only 20000 today. Friends, remember that I joined this company in the year 2017. I remember well that I only got one cycle. It has been found that despite the passage of many years, Ariel's name has not been found. There are between 400 to 600 total workers. Even before this, it was heard that the company management has taken a plot from him in Fazaia Housing Society due to the corruption involved.

.....................................................................................................................................................................

سال 2022 جي سالياني بڊجيٽ ۾ اجرت 25000 مقرر ڪئي وئي پر ڪمپني اسان کي اڄ به صرف 20000 ڏئي رهي آهي، دوستو ياد رهي ته آءَ کيس هن ڪمپنيءَ ۾ سال 2017 ۾ آيو هوس مون کي سٺئي طرح ياد آهي ته مون کي صرف هڪ چڪر ايريل مليو آهي جڏهن ته ڪافي سال گزرڻ باوجود ايريل جو نالو نشان نه مليو آهي هاڻ به الاءِ ڪڏهن وڌيل پگھار ملندي. 400 کان 600 جي درميان ٽوٽل ورڪرز آهن. ان کان پهريان به ٻڌڻ ۾ اهو پئي آيو ته ڪمپني انتظاميا کيس ان ٿيل ڪرپشن مان فضائيا هائوسنگ سوسائٽيءَ ۾ پلاٽ ورتو آهي.


Monday, August 22, 2022

BEL / EOBI - 1


Friends! In our company, 110 to 150 rupees is being deducted from the salary every month, which is called (AOBI). EOBI) I haven't seen the shape of the card, guys! My request is that if we get (AOBI) card, we can get labor card and get worker welfare fund from government. Please help us in this matter, may Allah make things easy for you, forgive us if there is any mistake or mistake.

......................................................................................................................................................

دوستو! اسان جي ڪمپني ۾ هر مهيني جي پگھار مان 110 کان 150 رپين جي ڪٽوتي ڪئي پئي وڃي جنهن کي ( اي.او. بي آءِ) جو نالو ڏنو وڃي ٿو پرمون پنهنجي وقت ۾ اڄ تائين سينئر دوستن وٽ به معلوم ڪيو آهي، ڪنهن به  ( اي.او. بي آءِ) ڪارڊ جي شڪل ناهي ڏٺي، دوستو! منهنجو عرض آهي ته جيڪڏهن اسان کي ( اي.او. بي آءِ) ڪارڊ ملي وڃي ته اسان مزدور ڪارڊ حاصل ڪري سرڪار کان ورڪر ويلفيئر فنڊ وٺي سگھون ٿا. مهرباني ڪري ان معاملي ۾ اسان جي مدد ڪئي وڃي، الله پاڪ اوهان جي معاملات ۾ آساني فرمائندو، ڪا غلطي ياڪا ڀل ٿئي هجي ته معاف ڪندا. 

 

Since the company rationalized in the contract system (BEL)


Since the company rationalized in the contract system, the workers were re-hired, according to the information received from the workers, the wages, bonuses and allowances were received. At that time the company policy was changed. Dear friends, I also joined this company in the month of October 2017. According to the rules of the company, mobile phones are banned from the initial time. The law here is that it is necessary to carry a pass card to go to the washroom.

.....................................................................................................................................................

چونکہ کمپنی نے کنٹریکٹ سسٹم کو منطقی بنایا، اس لیے ورکرز کو دوبارہ کام پر رکھا گیا، ورکرز سے ملنے والی معلومات کے مطابق اجرت، بونس اور الاؤنسز مل گئے۔ اس وقت کمپنی کی پالیسی تبدیل کر دی گئی تھی۔ پیارے دوستو، میں نے بھی اکتوبر 2017 کے مہینے میں اس کمپنی کو جوائن کیا تھا۔ کمپنی کے قوانین کے مطابق موبائل فون پر ابتدائی وقت سے پابندی ہے۔ یہاں کا قانون یہ ہے کہ واش روم جانے کے لیے پاس کارڈ ساتھ رکھنا ضروری ہے۔

Sunday, August 21, 2022

اسلام میں مزدوروں کے حقوق

                                                         اسلام كی روشن تعلیمات 


اسلام میں مزدوروں کے حقوق

* مولانا شاہ زیب عطّاری مدنی

ماہنامہ مئی 2021ء

مزدور کا لفظ ہمارے ہاں عمومی طور پر ان لوگوں پر استعمال ہوتا ہے جو سامان ، مٹی ، سیمنٹ کی بوریاں ، اینٹیں وغیرہ اٹھاتے ہیں ، گھروں ، عمارتوں ، سڑکوں اور دیگر تعمیراتی کام کرتے ہیں ، جبکہ اسی کام کے ماہرین کو مستری اور کاریگر وغیرہ کے لفظ سے پُکارا جاتا ہے۔

مزدور کے کام کو مزدوری کہتے ہیں جسے عربی میں کَسْب یا عمل سے بھی تعبیر کیا جاتا ہے ، لغوی اور اصطلاحی معنیٰ کے حساب سے دیکھا جائے تو ہر وہ کام جس کے بدلے میں اُجرت ملتی ہے وہ مزدوری میں شمار ہوتا ہے۔

دنیا جہان میں کوئی ایک بھی ایسا طبقہ یا شعبہ نہیں ہے جس کے متعلق اسلامی تعلیمات میں معتدل اور زمانی ضروریات کے موافق راہنمائی نہ ملتی ہو۔ مزدوروں ، ملازموں ، اَجیروں اور ماتحتوں کے حوالے سے بھی تعلیماتِ اسلامیہ میں واضح راہنمائی موجود ہے۔ دینِ اسلام نے ہر طبقۂ زندگی سے تعلق رکھنے والے افراد کی طرح مزدوروں کو بھی حقوق دئیے ہیں یعنی مزدوروں کے حقوق کی ادائیگی ، ان کی مزدوری و محنت کا بدلہ وقت پر دینا ، ان سے ان کی طاقت کے مطابق کام لینا ، کام لینے میں نرمی ، شفقت اور انسانیت سے کام لینا وغیرہ۔

مزدوروں کے ساتھ حُسنِ سُلوک کرنے کے حوالے سے پیارے آقا  صلَّی اللہ علیہ واٰلہٖ وسلَّم  کا فرمانِ عظیم ہے : انہیں (یعنی غلاموں ، اجیروں اور مزدوروں کو) اتنے زیادہ کام کا مکلف نہ کرو کہ وہ ان کی طاقت سےزیادہ ہو ، اگر ایسا کرو تو ان کی مُعاوَنت بھی کرو۔ [1]

مزدور سے پہلے کام لے لیا اور جب مزدوری اور اُجرت دینے کی باری آئی تو جھگڑا کھڑا ہوگیا ، مزدور زیادہ مانگتاہے ، کام والا کم دیتا ہے ، دینِ اسلام نے اس کا بھی حل پہلے ہی سے ارشاد فرما دیا چنانچہ حديثِ پاک میں ہے : جب کسی اَجیر کو اُجرت پر رکھو تو اسے اس کی اُجرت پہلے ہی بتا دو۔ [2]

ایک اور حدیثِ پاک میں ہے : نبیِّ کریم  صلَّی اللہ علیہ واٰلہٖ وسلَّم  نے مزدور کی اجرت اسے واضح بتا دینے سے پہلے کام لینے کی ممانعت فرمائی ہے۔ [3]

مزدوروں کی مزدوری نہ دینے والوں کو تنبیہ فرماتے ہوئے ارشاد فرمایا کہ اللہ پاک ارشاد فرماتا ہے : ميں قیامت کے دن تین افراد کامقابل ہوں گا(یعنی سخت سزا دوں گا) : (1) ایک وہ شخص جو میرے نام پر وعدہ دے پھر عہد شکنی کرے  (2)وہ شخص جو کسی آزاد انسان کو بیچ دے اور پھر اس کی قیمت کھالے (3)وہ شخص جس نے کوئی مزدور اُجرت پر لیا اور پھر اس سے کام تو پورا لیا لیکن اس کی اُجرت اسے نہ دی۔ [4]

مزدور کی مزدوری بَروقت دینا اَخلاقی و شرعی دونوں طرح سے بہت ضروری ہے ، رسولِ کریم  صلَّی اللہ علیہ واٰلہٖ وسلَّم  نے اس کی ترغیب دیتے ہوئے فرمایا : مزدور کا پسينہ خشک ہونے سے پہلے اس کی مزدوری ادا کرو۔ [5]

مزدوروں کو مالی و جانی تحفظ دینے میں دینِ اسلام سب سے آگے ہے ، رسولِ کریم  صلَّی اللہ علیہ واٰلہٖ وسلَّم  نے تو جنگ میں بھی ان مزدوروں کو قتل کرنے سے منع فرما دیا جو لڑنے کے لئے نہ آئے ہوں۔ [6]

اللہ کریم ہمیں مزدوروں اور تمام حق داروں کے حُقوق بَروقت اور صحیح صحیح ادا کرنے کی توفیق عطا فرمائے ، اٰمین۔

ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ

* فارغ التحصیل جامعۃُ المدینہ ، مدرس جامعۃُ المدینہ فیضانِ اُمِّ عطار ، کراچی

Ashfaq ny dhoka dia

 Waieda kar ky mukar gaya . Fayaz pathan bhi us k sath mila huwa hy ....